Licença de casamento

Ver mensagem citada Um beijinho! 😚

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Olá minha querida, é tal e qual como disseste e tera de ser mesmo assim

Um beijinho

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Olá minha querida, pelo que vi, é exatamente igual, nem convém contrariar muito a lei para nao dar asneira

Beijinho

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Olá minha querida, infelizmente terei de fazer a contabilizar a partir do dia do casamento

Nao tem mal, depois marcamos outras ferias

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Olá minha querida, pois, ja estivemos a ver e tem mesmo de ser a contabilizar logo a partir do dia do casamento

Olá Daniela.

Infelizmente, a licença de casamento tem que ser gozada nos 15 dias após a data do casamento (contando, já, com esse dia).

Se planeares fazer a lua de mel mais tarde, aí terás mesmo que tirar dias de férias.

Olá Daniela

Também estava com a mesma dúvida e ontem falei com o departamento dos RH da minha empresa e eles disseram-me que tenho de gozar a licença logo após o casamento civil.

O ideal é falares com a tua entidade patronal para perceberes se eles são flexiveis nesse aspeto.

Olá Daniela!
Pois, conforme já foi dito pela Mariana, por Lei, a Licença começa exactamente no dia do casamento civil, fazendo esse dia já parte dos 15 dias a que temos direito. No entanto, podem sempre tentar "negociar" com as respectivas entidades patronais mas o não já o têm garantido 😉
Espero que tenham sucesso com a negociação, continuação de bons preparativos e desejos de Boas Festas! 🎄

Olá Daniela

Tal como outras noivinhas já disseram, o melhor é confirmares sempre com os RH do teu local de trabalho. No meu trabalho, por exemplo, a licença começa no dia do casamento.

Boa sorte!

Olá Daniela,
De acordo com a lei (e confirmado com os RH da minha empresa) os 15 dias a que temos direito são seguidos e começam no dia em que casas. Não há forma de alterar. Beijinho ❤️

Olá Daniela, é como a Raquel disse. Falem com as entidades empregadores e vejam se é possível aproveitar a licença mais tarde. Conheço casadas que fizeram desta maneira e, do que sei, foi sempre tranquilo.
Boa sorte ❤️

Olá Daniela,
Por lei a licença de casamento tem de apanhar o dia do casamento. Podes é tentar falar com a tua entidade empregadora para acordarem outra data, mas pela lei não…